Юридическая помощь бизнесу в Москве

Можно перечислить целый ряд так называемых «триггеров», побуждающих предпринимателя предпринять шаги по обеспечению своего бизнеса юридической помощью.

• В компании вообще нет штатного юриста. Или прием в штат правового работника никак не сказался на общем благополучии дела.
• Договоры и иные документы по ведению бизнеса попросту скачиваются из интернета. То есть совершенно не отражают индивидуальность как деловой сферы, так и компании в частности.
• Участились случаи поступления протоколов о разногласиях, либо контрагенты предпочитают присылать исключительно свои варианты договоров. А на серьезный анализ таких документов вечно недостает времени.
• Часто практикой становятся задержки платежей, нарушения подписанных договоренностей со стороны контрагентов.
• Кадровое делопроизводство находится на «заднем плане» внимания руководителя, и им никто всерьез не занимается. Такое пренебрежение, рано или поздно, «аукнется» крайне негативно.
• Сложно обойтись без экспертной помощи в вопросах недвижимости, в том числе в оформлении арендных отношений.
• В работе компании появляются страховые случаи, но разбираться с ними некому и некогда.
• Компания не располагает необходимым комплектом документов, некоторые из которых пусть и кажутся формальными. А у руководителя нет ясного понимания, как действовать при проведении проверок контролирующими органами (ФНС, трудовая инспекция, прокуратура, пожарная инспекция и т.п.), кому и какие документы предоставлять.
• Работа компании требует защиты объектов интеллектуальной собственности.
• Потеряна ясность текущей ситуации из-за произошедших изменений в законодательстве.

В любом из перечисленных случаев обойтись без квалифицированной юридической помощи сложно, а нередко – и вовсе невозможно.

Осознав острую необходимость квалифицированной юридической помощи бизнесу, руководство компании может пойти двумя путями:

1. Принять в штат юридического работника или даже создать юридический отдел. А затем взвалить на них весь массив правовых вопросов.
2. Обратиться в специализированную юридическую компанию для правовой помощи своему бизнесу на условиях аутсорсинга.

Если подойти к делу обстоятельно, с анализом уж сложившейся практики, то очевидны преимущества получения юридической помощи именно от сторонней юридической компании, при заключении с ней договора на обслуживание по различным удобным для себя схемам.

Отчего же привлеченная по аутсорсингу юридическая помощь бизнесу выигрывает?

• Квалификация юристов.

Нет, никто не ставит под сомнение авторитет грамотного штатного юриста. Просто в правовой сфере универсалом быть невозможно. И штатный работник может недостаточно качественно справиться со специфическими проблемами, требующими углубленного знания законодательства в определенной сфере юриспруденции, соответствующего опыта, информации о судебной практике в схожих делах и т.п. В авторитетной же правовой компании обязательно имеются специалисты по «узким направлениям», и их помощь наверняка станет более эффективной.

Поэтому многие предприниматели оставляют на штатного юриста текущую работу, которой всегда в избытке. А сложные вопросы все же поручают привлеченным специалистам правовой компании.

• Нейтральность правовых работников

Штатный юрист вращается как внутри компании, так и в обычной жизни. Даже у самого добросовестного человека может возникнуть предвзятость (с положительным или отрицательным знаком), порождающая необъективность. Скажем, ему приходится вести дела против другой компании, где работает его старый друг. Или на работе у него есть как симпатии, так и антипатии к тем или иным сотрудникам.

Привлеченные по аутсорсингу юристы из внешней компании этим не могут страдать априори. Их интерес – всегда максимальная помощь и юридическая защита заказчика.

• Сложности с поиском действительно качественного юриста

Отыскать высококвалифицированного специалиста и суметь заинтересовать его постоянной работой – задача не из легких, требует порой немало времени и усилий.

При заключении договора с юридической компанией этот вопрос отсутствует по определению – к работе будут подключены наиболее опытные специалисты в нужной области права. Это крайне важно для получения позитивного результата в любой ситуации, так как он лишний раз повышает репутацию правовой фирмы. А за этим там следят очень строго, особенно в условиях сегодняшней плотной конкуренции.

• Необходимость оборудованного рабочего места

Для штатного юриста это обязательное условие. То есть кабинет со всем необходимым: мебелью, офисным оборудованием, коммуникациями. Мало того, для нормальной работы правового работника ему требуется особые программы, постоянно обновляемые законодательные базы, что тоже весьма недешево.

При подписании договора с юридической компанией таких проблем нет в принципе.

• Непрерывность правовой помощи

Оперативность принятия срочных решений может со штатным юридическим работником давать сбои. Он работает по установленному графику, то есть с выходными и праздничными днями. И строго оговоренное трудовым законодательством время, то есть при необходимости какой-то переработки ему придется доплачивать отдельно. Добавим сюда отпуска – очередные оплачиваемые и внезапные, например, по семейным обстоятельствам, командировки, больничные. Он может быть полностью загружен каким-то другим срочным делом. В конце концов, нельзя сбрасывать со счетов, что юрист, как и любой другой работник, способен в самый неподходящий момент уволиться, например, если найдет для себя более привлекательный вариант работы.

Если же за дело правовой поддержки бизнесу берется по аутсорсингу юридическая компания, то заказчик может рассчитывать на помощь в любой день и в любое время. В его распоряжении всегда будут самые опытные специалисты.

• Вопрос финансовых затрат на юридическую помощь

Многим кажется, что штатный юрист обойдется дешевле. Ну, во-первых, выше уже много говорилось о том, что отдельные задачи ему попросту окажутся не по силам. А во-вторых – вопрос о «дороговизне» юридических услуг по аутсорсингу – более чем спорный. Учитывая среднюю получку хорошего юриста (а посредственного – и смысла нет брать), отчисления за него по НДФЛ, страховым взносам, оплату отпусков, содержание рабочего места, транспортные расходы – в итоге выходит очень даже впечатляющая сумма.

Юридическая компания же сразу оговаривает стоимость своих услуг – у предпринимателя есть выбор. Но практика показывает, что привлечение к юридическому сопровождению своего бизнеса специалистов правовой компании дает нешуточную годовую экономию – от 25 до 40%.

Есть и еще один очень интересный нюанс. При выигранном деле, например, о взыскании задолженностей, предприниматель вправе потребовать от проигравшей стороны компенсации юридических услуг. Но только в том случае, если этим делом занималась сторонняя правовая компания. Расходы же на штатного юриста никогда компенсироваться ответчиком не будут.

То есть затраты на заключение договора с юридической компанией практически всегда дают выигрыш и с финансовой стороны.

Руководителям бизнес-структур предлагается несколько вариантов организации сотрудничества с юридической компанией:

• Консультирование по отдельным вопросам. Это наиболее простая и недорогая форма сотрудничества, но не отличающаяся высокой эффективностью в решении сложных задач.
• Выполнение разовых юридических задач с оговоренной оплатой.
• Проектное обслуживание. То есть юристы приглашенной правовой компании будут сопровождать какой-то определенный бизнес-проект заказчика от начала до конца.
• Абонентское юридическое обслуживание. Практически это полное правовое сопровождение деятельности компании-заказчика в оговоренном объеме услуг и на оговоренный договором срок. При этом перечень юридических услуг, включаемый в соглашение, вправе выбирать предприниматель, согласуясь с реальными потребностями своего предприятия.

Именно абонентское обслуживание дает максимально эффективную юридическую помощь бизнесу. И затраты на него в большинстве случаев полностью оправдываются.

Опытная команда юристов всегда готова к решению самых сложных задач в области налогового, гражданского, трудового, корпоративного права и других смежных отраслей. Оказание услуг на всех этапах процесса! Предлагается полный спектр юридических услуг, включая следующие направления:

1. Представительство в любых инстанциях интересов юридических лиц или ИП.
2. Гарантированная защита авторских прав и другой интеллектуальной собственности.
3. Разработка и/или комплексный анализ бизнес-документации, включая любые виды договоров.
4. Разработка эффективных юридических стратегий деятельности компании.
5. Помощь в процессе создания, регистрации, реорганизации или ликвидации бизнеса.
6. Сопровождение сделок M&A, то есть по поглощению или слиянию юридических лиц.
7. Проведение своевременного «due diligence» — юридического анализа с составлением объективной картины об объекте планируемой инвестиционной сделки.
8. Решение любых вопросов, связанных с арендой, покупкой недвижимости и движимого имущества.
9. Проведение аудита любой сферы деятельности компании – бухгалтерской, кадровой, налоговой и т.п.
10. Подготовка к проверкам компании и юридическое сопровождение таких проверок.
11. Защита интересов и прав юридических лиц или ИП в спорах с ФНС России.
12. Решение многих других задач, требующих юридической поддержки.

Опыт и профессионализм специалистов привлеченной юридической компании гарантируют успешное решение проблем заказчика.